Genel İş İlkeleri Politikası

 

Yaşam Koruma Sistemleri olarak faaliyetlerini ne şekilde yürüteceklerini düzenleyen genel iş ilkelerinin ortaya konulması amacıyla hazırlanmıştır.

Yaşam Koruma Sistemleri, kendi idari yapısı ile işletilmektedir. Kurum olarak ortak noktamız; kurumumuzun itibarı ve iş ilkeleridir. Bu ilkeler kurumumuzun itibarını korumak, güven, açıklık ve ekip çalışması yaptığımız işlerle gurur duymak için çok büyük önem taşır. Temel değerlerimiz, ilkelerimizi belirlemektedir. Bu ilkeler, büyük ya da küçük ölçekli bütün ticari ilişkiler için geçerlidir ve bütün kurum çalışanlarının işlerini yaparken nasıl davranmaları gerektiğini tanımlamaktadır.

İş ilişkilerimizde dürüstlük ve ahlaki doğrulukla davranmanın, işletme olmanın meşru sınırları içinde her zaman doğru olduğuna inandığımız iş ilkelerimize uygun şekilde hareket etmenin itibarımızı korumamızda en önemli etken olduğu inancındayız.

Yaşam Koruma Sistemleri’nin temel aldığı ilkeler;

֍ İş ahlakı,

֍ Çalışanlarına olan taahhütleri,

֍ SEÇ performansı

֍ Mali performans’tır.

Genel İş İlkeleri’nin yaşama geçirilmesi, kurumumuz çalışanlarının yürürlükte olan bu ilkeleri anlaması ve onlara uygun davranmasını sağlamak üzere hazırlanmış prosedürlerce desteklenmektedir. Bizler, iş ilkelerimiz ile davranışlarımızın birbirine uygun olmasının hayati bir öneme sahip olduğuna inanıyoruz.

Yaşam Koruma Sistemleri çalışanlarının ve iş yaptıkları diğer kişilerin güvenini sağlamanın vazgeçilmez bir öneme sahip olduğuna inanmaktadır.

Bu güveni hak etmek için, ilkelerimizde belirlenen standartlara uygun davranmaya kararlıyız.

Yaşam Koruma Sistemleri yönetimi tüm çalışanlarından bu iş ilkelerine istisnasız ve eksiksiz uyumunu beklemektedir.